Mise en relation · Confidentialité garantie

Une mise en relation stratégique et confidentielle

TEO Advisory accompagne les projets de cession, d’acquisition ou de rapprochement avec méthode, discrétion et efficacité. Notre mission : connecter les bons acteurs, au bon moment, dans un cadre sécurisé.

NDA systématique Aucune diffusion sans accord Réponse sous 48 h

Confidentialité

Une confidentialité stricte à chaque étape

Les projets de cession, d’acquisition ou de rapprochement exigent une discrétion totale. Nous avons mis en place un cadre rigoureux.

I.

Aucune diffusion sans votre accord

Vos informations ne sont jamais diffusées sans votre accord explicite. Vous gardez le contrôle total sur ce qui est partagé, et avec qui.

II.

Identités protégées

L’identité des parties est protégée jusqu’à validation mutuelle. Des engagements de confidentialité sont signés avec l’ensemble des parties prenantes.

III.

Cadre RGPD et contractuel

Toutes les données sont traitées dans le respect du RGPD et encadrées contractuellement, à chaque étape du processus.

Notre approche

Sur-mesure, ciblée et pertinente

Chaque cabinet, chaque projet est unique. Nous commençons par une analyse précise de votre situation, de vos objectifs et de vos contraintes.

01

Plan d’action personnalisé

Une feuille de route définie avec vous, selon votre calendrier et vos priorités patrimoniales.

02

Évaluation précise des options

Chaque option disponible est analysée pour sa pertinence réelle : profil, projet, compatibilité humaine et financière.

03

Mises en relation alignées

Nous filtrons, qualifions et organisons les contacts : uniquement des mises en relation alignées avec vos attentes, pour vous faire gagner du temps.

Après la signature

Un accompagnement complet, même après la mise en relation

Notre engagement ne s’arrête pas à la présentation d’un projet. Nous restons à vos côtés pour assurer une continuité fluide.

·La coordination de la phase post-opération ·La gestion de la transition humaine et organisationnelle ·Le repositionnement professionnel du dirigeant, si nécessaire ·Le soutien aux premiers recrutements ou ajustements RH, avec notre partenaire LEA Recrutement

Cession, reprise, croissance externe :
parlons-en avec clarté et méthode.

Une question ? Nous sommes disponibles pour échanger sur votre projet, vos objectifs de transmission ou d’acquisition, et voir comment vous accompagner efficacement.